Financement de la thèse

Le Contrat doctoral est un financement académique du Ministère de l’enseignement supérieur et de la recherche. Consulter le décret de création du CDU en 2009

Être en CDU implique :

• Avoir un CDD de 3 ans dans son université d’inscription en doctorat ;
• Être rattaché.e au laboratoire de recherche de son encadrant.e de thèse ;
• Travailler à 100% de son temps sur sa recherche doctorale.

Pour postuler

À la fin de chaque année universitaire, chaque École doctorale se voit attribuer un volume de financements lui permettant de recruter de futur.es doctorant.es dans les disciplines qu’elle recouvre dans les établissements universitaires associés.

• Après avoir identifié un.e directeur/trice de thèse, les candidat.es, titulaires d’un master 2, doivent présenter leur projet de recherche dans un dossier de candidature.
• Une première sélection (admissibilité) donne accès à la phase d’audition par le jury de l’école doctorale constitué à cet effet.
• Un classement liste les admis.es.

Attention : Le dossier de candidature ainsi que la procédure dépendent de l'école doctorale choisie. Il est nécessaire de bien consulter le site de l'école doctorale concernée.

Calendrier pour 2025-2026 :

ED 484 3LA - Lettres, Langue, Linguistique, Arts

Remise de dossier	16 juin 2025 à 14h
Admissibilité	30 juin 2025
Auditions	7 et 8 juillet 2025
Soutenance M2	13 juin 2025
Information dossier	http://3la.univ-lyon2.fr/spip.php?article41

ED 483 ScSo - Sciences Sociales

Remise de dossier	20 juin 2025 à midi
Admissibilité	26 et 27 juin 2025
Auditions	7, 8 et 9 juillet 2025
Soutenance M2	25 juin 2025 à midi
Information dossier	https://edsciencessociales.universite-lyon.fr/ed-483-sciences-sociales/site-francais/navigation/contrats-doctoraux/contrats-doctoraux-uniques-cdu-/

ED 485 EPIC - Education, Psychologie, Information, Communication

Remise de dossier	26 juin 2025 à 17h
Admissibilité	1er juillet 2025
Auditions	7 et 8 juillet 2025 (9/07 si nécessaire)
Soutenance M2
Information dossier	https://edepic.universite-lyon.fr/ed-485-epic/site-francais/navigation/financements/contrats-doctoraux/contrats-doctoraux-13153.kjsp

ED 492 Droit

Remise de dossier	4 juillet 2025 à 12h
Admissibilité
Auditions	11 juillet 2025
Soutenance M2
Information dossier	https://eddroit.universite-lyon.fr/ed-492-droit/site-francais/navigation/financement/

ED 476 NSCO - Neurosciences et Cognition

Dépôt des projets de thèse par les directeurs de thèse	30/04/2025
Prise de contact avec les directeurs de thèse	jusqu'au 30/05/2025
Remise de dossier	31 mai 2025
Admissibilité	23 juin 2025
Auditions	2 et 3 juillet 2025
Soutenance M2	27 juin 2025
Information dossier	https://nsco.universite-lyon.fr/concours-de-l-ecole-doctorale/

ED 486 SEG - Sciences économiques et de Gestion

Remise de dossier	29 juin 2025
Admissibilité
Auditions	10 et 11 juillet 2025
Soutenance M2
Information dossier	https://edseg.universite-lyon.fr/financements-278827.kjsp?RH=1552544795815282&RF=1552544795829682

ED 512 INFOMATHS - Informatique, Mathématiques

Remise de dossier	à l'unité de recherche : pour le LIRIS, avant le 6 juin 2025 à midi
Admissibilité
Auditions
Soutenance M2
Information dossier	http://edinfomaths.universite-lyon.fr/these/contrats-doctoraux

 

À savoir : typologie des missions

Le contrat doctoral offre la possibilité au/à la doctorant.e de diversifier son expérience en accomplissant 4 types de mission correspondant à 1/6e de son temps de travail annuel et rémunérés par un supplément à son salaire mensuel :

• Mission d’enseignement dans un établissement d’enseignement supérieur de 64 heures maximum ;
• Mission de valorisation de la recherche de 32 jours maximum ;
• Mission de diffusion de la recherche de 32 jours maximum ;
• Mission d’expertise de 32 jours maximum.

Plus d’informations : Conseil Emploi Carrières

La campagne "Doctorat Handicap" est un axe fort de la politique d'inclusion menée par le ministère de l'Enseignement supérieur et de la Recherche, en partenariat avec les établissements d'enseignement supérieur.
Elle a pour objectif de favoriser la poursuite d’études au niveau doctoral des étudiantes et étudiants en situation de handicap.

La campagne pour 2025 est ouverte.
Voir l'annonce sur le site du Ministère chargé de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche. 

Les résultats seront transmis aux candidats à partir du 23 juin 2025.
 

Qui peut candidater ?

Les critères d’éligibilité des candidats pour le dépôt d’un dossier de candidature:

•  Etre en fin de master (il faut que le master soit validé au moment de l'attribution du contrat) ou inscrit en 1ère année de thèse ;
• Disposer d’une RQTH.

Comment candidater ?

Vous devez constituer un dossier unique contenant les éléments suivants dans l'ordre :

• Le dossier d'instruction.
• Un curriculum vitae permettant d’évaluer le rapport entre la formation et le projet de thèse.
• Le projet de thèse (4 pages maximum) avec le calendrier prévisionnel sur trois ans – pertinence et faisabilité – exposé de motivation.
• Une copie de diplôme (master ou équivalent) permettant l’inscription en école doctorale.
• Une copie des relevés de notes correspondants.
• La notification de décision d’accord de la Reconnaissance de Travailleur handicapé de la maison départementale des personnes handicapées (MDPH) ou le récépissé de la MDPH (dossier complet), précisant que la demande est recevable et en cours d’instruction.

Documents à télécharger :
Notice de candidature - Contrat doctoral handicap 2025
Modèle de candidature - campagne 2025
Notice de candidature Prolongations 2025
Modèle de candidature Prolongations - campagne 2025 
 

Dates limites d'envoi des dossiers

Votre dossier complet devra être envoyé à l'école doctorale de rattachement avant le : (dates à venir)

•  25/04/2025 pour l'ED 483 ScSo
•  21/04/2025 pour l'ED 484 3LA
•  18/04/2025 pour l'ED 485 EPIC
•  4/04/2025 pour l'ED 476 NSCO
•  4/04/2025 à 12h pour l'ED 492 Droit
• 3/04/2025 pour l'ED 486 SEG
• 15/04/2025 pour l'ED 512 InfoMaths (attention : envoi des dossiers via la direction du laboratoire concerné)

Depuis plus de 30 ans, le dispositif CIFRE - Convention Industrielle de Formation par la REcherche - subventionne toute institution de droit français (hormis les structures d’État) qui embauche un.e doctorant.e pour le placer au cœur d'une collaboration de recherche avec un laboratoire public. Les travaux doivent aboutir à la soutenance d'une thèse en trois ans.
Le Ministère chargé de la recherche a confié à l'Agence nationale recherche technologie (ANRT) la mise en œuvre du dispositif CIFRE. Son objectif est de favoriser le développement de la recherche partenariale public-privé et de placer les doctorant.es dans des conditions d'emploi.

Il repose sur l’entente de 3 acteur/trices et de l’agrément de leur projet collectif par la commission de l’ANRT :

L'entreprise/ l'association/ la collectivité territoriale

Elle recrute en CDI ou CDD (articles D. 1242-3 & 6 du Code du travail) un.e diplômé.e de niveau M2 à qui elle confie une mission de recherche stratégique pour son développement socio-économique. Les travaux et missions dans l’institution doivent constituer l'objet de la thèse du/de la salarié.e-doctorant.e.
Le salaire d'embauche ne peut être inférieur à 25 200 € annuel brut.
L’EMPLOYEUR s’engage à respecter les conditions salariales fixées par le ministère selon le calendrier suivant pour le salaire brut annuel minimum :
- en 2023 : 24 529,44 € ;
- en 2024 : 25 200 € ;
- en 2025 : 26 400 € ;
- en 2026 : 27 600 €.

Le laboratoire de recherche académique et le directeur de thèse

Il encadre les travaux du/de la salarié.e-doctorant.e, qui est inscrit.e dans l'école doctorale de rattachement du laboratoire. Il doit avoir une expertise utile et reconnue pour accompagner scientifiquement l’entreprise.

Le/la doctorant.e

Il/elle consacre 100% de son temps (qui doit être partagé entre l'entreprise et l’unité de recherche) à ses travaux de recherche. Il/elle bénéficie d'une double formation académique et professionnelle.

Vous souhaitez réaliser une thèse CIFRE à l'université Lumière Lyon 2, contactez le cellule CIFRE de la DRED. La conseillère Financements et emploi peut vous aider pour construire votre projet de recherche doctorale en partenariat, pour trouver les partenaires de votre projet, pour mettre au point votre dossier de candidature auprès de l’ANRT.

→ Merci de consulter la procédure CIFRE et son formulaire (authentification à l'intranet requise), qui nous aidera à établir le contrat de collaboration.

Les agent.es temporaires vacataires (ATV)

Conformément à la règlementation, les étudiant.es inscrit.es en doctorat peuvent effectuer un maximum de 96 heures d’enseignement en TD ou TP chaque année.
L’exercice de la mission se fait en présentiel. Les ATV sont soumis.es aux obligations qu’impliquent l’activité d’enseignement, notamment la surveillance des examens et les corrections liées à leur enseignement.

Chargé.e d’études / chargé.e de recherche dans une unité de recherche

Un.e doctorant.e peut être recruté.e en CDD, sur les crédits alloués pour un projet de recherche, pour effectuer un travail d’enquête, d’étude ou de recherche.

Les attaché.es temporaires d’enseignement et de recherche (ATER)

Les ATER sont régi.es par le décret n° 88-654 du 7 mai 1988 relatif au recrutement d'attaché.es temporaires d'enseignement et de recherche dans les établissements publics d'enseignement supérieur.
Les établissements publics d'enseignement supérieur relevant du ministre de l'enseignement supérieur peuvent faire appel à des ATER recruté.es par contrat à durée déterminée.
Les postes d’ATER sont ouverts aux doctorant.es qui répondent aux conditions suivantes :

• être fonctionnaire titulaire ou stagiaire de catégorie A et inscrit.e en vue de la préparation du doctorat ou s'engageant à se présenter à un concours de recrutement de l'enseignement supérieur ; la durée du contrat est de 3 ans, renouvelable une fois pour une durée d'un an.
• être inscrit.e en doctorat, le/la directeur/trice de thèse devant attester que la thèse peut être soutenue dans un délai d'un an ; la durée du contrat est d'un an, renouvelable une fois.

Plus d’informations sur le site du MESRI
Un nouvel espace dénommé ALTAÏR dédié au recrutement des attaché.es temporaires d'enseignement et de recherche (ATER) est disponible sur le portail GALAXIE .
Voir les postes d'ATER et la procédure à l'université Lumière Lyon 2 dans l'onglet "Enseignants Chercheurs".

La recherche doctorale peut être financée pour tout ou partie par des bourses spécifiques, des prix, des financements associatifs, des fondations, des agences de soutien… Le dossier de candidature est de rigueur tout comme la capacité à exposer son projet. Un calendrier est donné avec une date limite de candidature et une date de communication des résultats.
Si le financement est suffisant, il peut permettre l’embauche en CDU (95.000 € pour 3 ans) par convention entre l’université d’inscription du/de la doctorant.e et l’établissement financeur/donateur.

Quelques sites généralistes à visiter absolument pour repérer vos interlocuteur/trices :

• Le Réseau ADUM - Portail internet d’informations, de services et de communication des doctorant.es et docteur.es
• Calenda - Le calendrier des lettres et des sciences humaines et sociales tient à jour une rubrique « Bourses, prix et emploi »
• Fabula - Actualités et ressources pour la recherche et les études littéraires : revue, annonces de colloques et d'appels à contribution, parutions, comptes rendus...
• Fund-it - Offres de financements et mobilité européenne et internationale de la recherche en sciences humaines et sociales
• Euraxess - Offres de financements et mobilité européenne et internationale de la recherche

Exemples récurrents

• L’appel à chercheur.es de la BnF permet à la Bibliothèque de tisser des liens étroits avec les doctorant.es et de jeunes chercheur.es qui représentent l’avenir de la recherche. En retour, il offre à ceux-ci, à partir d’un sujet qu’il/elles proposent spontanément ou que la Bibliothèque leur suggère, un accueil privilégié et un accès à ses collections, assorti de divers avantages, dont des bourses.
   
• La Fondation Nestlé soutient la recherche en nutrition humaine relative à la santé publique dans les pays à faibles ou à moyens revenus selon la classification de la Banque Mondiale. Différentes bourses sont offertes selon les situations et les sujets.