Infos clés
Composante(s)
Année d'entrée
- BAC+4
Langue(s) d'enseignement
- Français
Mise à jour le 21 sept. 2026
Diplôme d'Université
167 heures
Ce DU forme à une approche pluridisciplinaire de la santé au travail, centrée sur le développement des ressources psychosociales. Il permet d’acquérir des bases théoriques et méthodologiques en clinique du travail.
Accéder aux sections de la fiche
Call to actions
Lieu(x) de formation
Rythme de la formation
Horaires :
9h-16h30
Le DUCTI a lieu 2 jours par mois (jeudis et vendredis) sauf juillet et août, soit 10 sessions de 2 jours.
9h-16h30
Le DUCTI a lieu 2 jours par mois (jeudis et vendredis) sauf juillet et août, soit 10 sessions de 2 jours.
Présentation
Ce DU vise à :
- Appréhender la question du travail et de la santé de manière complémentaire aux approches qui ont tendance à se développer dans les organisations sous l’angle des risques et selon une démarche centrée sur le développement des ressources psychosociales.
- Assimiler les concepts et les approches théoriques faisant référence en clinique du travail et les méthodes mobilisables pour conduire une intervention en santé au travail.
- Développer un positionnement professionnel cohérent et affirmé de l’intervenante et l'intervenant en santé au travail, dans le cadre d’une approche transversale, diversifiée et pluridisciplinaire.
Admission
Pré-requis
Niveau(x) de recrutement
- BAC+4
Formation(s) requise(s)
Niveau d'entrée minimum : bac + 4.
Les candidatures des professionnelles et professionnels dont le niveau d'entrée est bac + 2 ou bac + 3 seront examinées par la commission de sélection qui pourra répondre favorablement si l'expérience professionnelle est jugée suffisante et le projet de formation en adéquation avec le diplôme.
Les candidatures des professionnelles et professionnels dont le niveau d'entrée est bac + 2 ou bac + 3 seront examinées par la commission de sélection qui pourra répondre favorablement si l'expérience professionnelle est jugée suffisante et le projet de formation en adéquation avec le diplôme.
Public ciblé
Ce DU s'adresse à des professionnelles et professionnels impliqués dans le champ de la santé au travail ou souhaitant se réorienter vers ce champ :
- Psychologues,
- Ergonomes,
- Médecins du travail,
- Directrice et directeur ainsi responsables ressources humaines,
- Représentante ou représentant du personnel,
- Membre CHSCT,
- Manager,
- Consultante ou consultant et préventrice et préventeur risques professionnels, santé et conditions de travail (IPRP, responsable hygiène, sécurité, environnement (HSE),
- Technicienne et technicien service de santé au travail,
- Infirmière et infirmier
- Assistante et assistant social du travail.
Candidature
Toutes les candidatures devront joindre un écrit au dossier de candidature. Cet écrit visera à retracer en 5 à 10 pages le parcours professionnel, à présenter leur intérêt à travailler dans ce champ-là et à indiquer s'ils/elles ont une idée du contexte dans lequel ils/elles comptent conduire leur intervention (terrain professionnel, activité libérale, stage).
Les candidatures feront l'objet d'une sélection sur dossier et d'un entretien dans le cadre d'une commission d'admission. Le DU prévoit une sélection tous les 2 ans.
Les candidatures feront l'objet d'une sélection sur dossier et d'un entretien dans le cadre d'une commission d'admission. Le DU prévoit une sélection tous les 2 ans.
- Dépôt de candidature en ligne sur eCandidat en septembre.
- Jury de présélection ; Entretien de sélection entre octobre et novembre.
- Début de la formation en janvier.
- Réalisation IAWEB (Inscription administrative en ligne) entre novembre et décembre.
Programme
Les enseignements sont organisés en 5 unités d'enseignement : Cliniques du travail et de l'intervention, Psychodynamique du travail, Clinique de l'activité, Ouvertures disciplinaires et apports complémentaires.
Des temps de regroupements, d'accompagnements méthodologique et de tutorats ont régulièrement lieu pour soutenir la participante ou le participant à la conduite d'une intervention sur un terrain.
Des temps de regroupements, d'accompagnements méthodologique et de tutorats ont régulièrement lieu pour soutenir la participante ou le participant à la conduite d'une intervention sur un terrain.
Organisation des enseignements
Projet(s) et réalisation(s)
Un membre de l'équipe pédagogique assure le tutorat de l'étudiante ou de l'étudiant sur la durée de la formation.
Compétences visées
Activités visées / compétences attestées
Être capable de conduire, à partir des apports de la clinique du travail, une intervention dans le domaine de la santé au travail susceptible de transformer les milieux professionnels.
Le DU favorise une inscription théorique et méthodologique qui clarifie le positionnement dans l'intervention, dans sa démarche et sa visée.
Le DU favorise une inscription théorique et méthodologique qui clarifie le positionnement dans l'intervention, dans sa démarche et sa visée.
Et après ?
Débouchés professionnels
- Intervenantes et intervenants en santé au travail
- Préventrices et préventeurs
- Consultantes et consultants en prévention des risques psychosociaux au travail.
Inscriptions
Coût de la formation
Tarifs 2026 dont 57 € de frais de scolarité:
- Financement individuel : 3207 €
- Prise en charge (employeur, organisme) : 4572 €